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Auteur Jean-Luc Bernaud |
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Introduction à la psychométrie / Jean-Luc Bernaud
Titre : Introduction à la psychométrie Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Luc Bernaud Editeur : Paris : Dunod Année de publication : 2007 Importance : 119 p. Présentation : ill. Format : 18 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-050377-3 Langues : Français (fre) Langues originales : Français (fre) Mots-clés : LA PSYCHOMETRIE psychométrique METHODOLOGIE PSYCHOMETRIQUE méthode psychométrique INSTRUMENTS PSYCHOMETRIQUES une problématique Index. décimale : 150 Résumé : La psychométrie, définie comme la science de la mesure en psychologie, ne serait pas une science respectable si aucun observateur n'était en mesure d'affirmer avec conviction ses fonctions et sa valeur ajoutée dans la recherche et l'intervention en psychologie. Cet ouvrage d'introduction explicite les concepts fondamentaux de cette discipline à partir de l'exposé des théories de la mesure, des méthodologies de construction et de validation des tests psychométriques.
Il montre également les applications pratiques de la psychométrie en la restituant dans le cadre de l'examen psychologique et en définissant les modalités d'administration, de cotation, d'interprétation et de restitution des tests et questionnaires psychologiques.
Sommaire
LES CONCEPTS FONDAMENTAUX DE LA PSYCHOMETRIE
Les différentes méthodes d'évaluation psychométrique
Débats et évolutions autour de la psychométrie
METHODOLOGIE PSYCHOMETRIQUE
Conception d'une méthode psychométrique
L'étude des qualités métrologiques
APPLIQUER DES INSTRUMENTS PSYCHOMETRIQUES
Choisir des instruments adaptés à une problématique
Administrer les épreuves
Correction et étalonnages
Interprétation et restitutionIntroduction à la psychométrie [texte imprimé] / Jean-Luc Bernaud . - Paris : Dunod, 2007 . - 119 p. : ill. ; 18 cm.
ISBN : 978-2-10-050377-3
Langues : Français (fre) Langues originales : Français (fre)
Mots-clés : LA PSYCHOMETRIE psychométrique METHODOLOGIE PSYCHOMETRIQUE méthode psychométrique INSTRUMENTS PSYCHOMETRIQUES une problématique Index. décimale : 150 Résumé : La psychométrie, définie comme la science de la mesure en psychologie, ne serait pas une science respectable si aucun observateur n'était en mesure d'affirmer avec conviction ses fonctions et sa valeur ajoutée dans la recherche et l'intervention en psychologie. Cet ouvrage d'introduction explicite les concepts fondamentaux de cette discipline à partir de l'exposé des théories de la mesure, des méthodologies de construction et de validation des tests psychométriques.
Il montre également les applications pratiques de la psychométrie en la restituant dans le cadre de l'examen psychologique et en définissant les modalités d'administration, de cotation, d'interprétation et de restitution des tests et questionnaires psychologiques.
Sommaire
LES CONCEPTS FONDAMENTAUX DE LA PSYCHOMETRIE
Les différentes méthodes d'évaluation psychométrique
Débats et évolutions autour de la psychométrie
METHODOLOGIE PSYCHOMETRIQUE
Conception d'une méthode psychométrique
L'étude des qualités métrologiques
APPLIQUER DES INSTRUMENTS PSYCHOMETRIQUES
Choisir des instruments adaptés à une problématique
Administrer les épreuves
Correction et étalonnages
Interprétation et restitutionRéservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité FSS7025 150-49.1 Ouvrage Faculté des Sciences Sociales 100 - Philosophie, Parapsychologie et Occultisme, Psychologie Disponible FSS7026 150-49.2 Ouvrage Faculté des Sciences Sociales 100 - Philosophie, Parapsychologie et Occultisme, Psychologie Disponible Traité de psychologie du travail et des organisations
Titre : Traité de psychologie du travail et des organisations Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Luc Bernaud, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Claude Lemoine (1947-....), Directeur de publication, rédacteur en chef Mention d'édition : 3e éd. entièrement revue et augmentée Editeur : Paris : Dunod Année de publication : impr. 2012 Collection : Psycho sup (Paris), ISSN 1275-4854 Importance : 1 vol. (VIII-535 p.) Présentation : graph., couv. ill. en coul. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-057689-0 Prix : 40,50 EUR Note générale : Bibliogr. p. 463-515. Notes bibliogr. Index Langues : Français (fre) Langues originales : Français (fre) Mots-clés : PSYCHOLOGIE travail organisation Index. décimale : 150 -psychologie générale Résumé : La psychologie du travail et des organisations concerne l'étude des interactions et des transactions entre les individus, leur travail et le milieu professionnel. La troisième édition de cet ouvrage en expose les principaux concepts, les recherches scientifiques les plus récentes et les formes d'intervention pratique qui en découlent. Il repose sur l'expertise de plus de 25 spécialistes qui ont souhaité apporter un regard contemporain et novateur sur une discipline en plein développement. Après avoir introduit les notions de base et les questions épistémologiques, l'ouvrage est organisé en cinq parties : l'individu face au travail ; les salariés dans l'organisation ; l'organisation dans l'entreprise ; la psychopathologie du travail ; les voies d'actualité et perspectives. Traité de psychologie du travail et des organisations [texte imprimé] / Jean-Luc Bernaud, Directeur de publication, rédacteur en chef ; Claude Lemoine (1947-....), Directeur de publication, rédacteur en chef . - 3e éd. entièrement revue et augmentée . - Paris : Dunod, impr. 2012 . - 1 vol. (VIII-535 p.) : graph., couv. ill. en coul. ; 24 cm. - (Psycho sup (Paris), ISSN 1275-4854) .
ISBN : 978-2-10-057689-0 : 40,50 EUR
Bibliogr. p. 463-515. Notes bibliogr. Index
Langues : Français (fre) Langues originales : Français (fre)
Mots-clés : PSYCHOLOGIE travail organisation Index. décimale : 150 -psychologie générale Résumé : La psychologie du travail et des organisations concerne l'étude des interactions et des transactions entre les individus, leur travail et le milieu professionnel. La troisième édition de cet ouvrage en expose les principaux concepts, les recherches scientifiques les plus récentes et les formes d'intervention pratique qui en découlent. Il repose sur l'expertise de plus de 25 spécialistes qui ont souhaité apporter un regard contemporain et novateur sur une discipline en plein développement. Après avoir introduit les notions de base et les questions épistémologiques, l'ouvrage est organisé en cinq parties : l'individu face au travail ; les salariés dans l'organisation ; l'organisation dans l'entreprise ; la psychopathologie du travail ; les voies d'actualité et perspectives. Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité FSS29474 150-111.1 Ouvrage Faculté des Sciences Sociales 100 - Philosophie, Parapsychologie et Occultisme, Psychologie Disponible FSS29473 150-111.2 Ouvrage Faculté des Sciences Sociales 100 - Philosophie, Parapsychologie et Occultisme, Psychologie Disponible