الفهرس الالي لمكتبة كلية العلوم الاجتماعية

Titre :	Psychologie différentielle
Type de document :	texte imprimé
Editeur :	Paris : Presses universitaires de France
Année de publication :	impr. 2011
Collection :	Licence, ISSN 1967-3329
Importance :	1 vol. (236 p.)
Présentation :	graph.
Format :	22 cm
ISBN/ISSN/EAN :	978-2-13-056955-8
Prix :	15 EUR
Note générale :	Bibliogr. p. 217-236. Index
Langues :	Français (fre) Langues originales : Français (fre)
Mots-clés :	PSYCHOLOGIE DIFFERENTIELLE  L'EDUCATION  apprentissages  réussite scolaire  L'analyse du travail  LA SANTE
Index. décimale :	155 - psychologie différentielle
Résumé :	Dans les secteurs de l’éducation, du travail et de la santé, la prise en compte des différences inter et intra individuelles est essentielle pour représenter l’ensemble des attitudes, des comportements, et des états mentaux observables. La variabilité du comportement se trouve au centre des modélisations théoriques et des applications de la psychologie dans le contexte de la vie personnelle et professionnelle. Cet ouvrage part des grands champs d’application de la psychologie : santé, éducation, travail, pour mettre en valeur les principales contributions de la psychologie différentielle. Une première approche des concepts de différences inter- et intra-individuelles et de la variabilité humaine, des enjeux théoriques, des méthodes permettant la mesure des différences individuelles, et des retombées dans les domaines d’application est proposée dans cet ouvrage. Sommaire QUELQUES ETAPES HISTORIQUES DANS LA NAISSANCE DE LA PSYCHOLOGIE DIFFERENTIELLE Un petit pas pour l'Homme, un grand bond pour la psychologie différentielle Les 50 glorieuses: 1910-1960 Quels types de variabilité ? PERSPECTIVES DIFFERENTIELLES DANS LE CHAMP DE L'EDUCATION Intelligence et apprentissages Personnalité et apprentissages Facteurs conatifs et réussite scolaire PERSPECTIVES DIFFERENTIELLES DANS LE CHAMP DU TRAVAIL : L'EXEMPLE DE LA SELECTION PROFESSIONNELLE Les principes de la sélection du personnel L'analyse du travail Les principales variables psychologiques utilisées pour la sélection professionnelle PERSPECTIVES DIFFERENTIELLES DANS LE CHAMP DE LA SANTE Les apports spécifiques de la psychologie différentielle au domaine de la santé Caractéristiques individuelles associées à la santé L'état de santé

Psychologie différentielle [texte imprimé] . - Paris : Presses universitaires de France, impr. 2011 . - 1 vol. (236 p.) : graph. ; 22 cm. - (Licence, ISSN 1967-3329) .
ISBN : 978-2-13-056955-8 : 15 EUR
Bibliogr. p. 217-236. Index
Langues : Français (fre) Langues originales : Français (fre)

Mots-clés :	PSYCHOLOGIE DIFFERENTIELLE  L'EDUCATION  apprentissages  réussite scolaire  L'analyse du travail  LA SANTE
Index. décimale :	155 - psychologie différentielle
Résumé :	Dans les secteurs de l’éducation, du travail et de la santé, la prise en compte des différences inter et intra individuelles est essentielle pour représenter l’ensemble des attitudes, des comportements, et des états mentaux observables. La variabilité du comportement se trouve au centre des modélisations théoriques et des applications de la psychologie dans le contexte de la vie personnelle et professionnelle. Cet ouvrage part des grands champs d’application de la psychologie : santé, éducation, travail, pour mettre en valeur les principales contributions de la psychologie différentielle. Une première approche des concepts de différences inter- et intra-individuelles et de la variabilité humaine, des enjeux théoriques, des méthodes permettant la mesure des différences individuelles, et des retombées dans les domaines d’application est proposée dans cet ouvrage. Sommaire QUELQUES ETAPES HISTORIQUES DANS LA NAISSANCE DE LA PSYCHOLOGIE DIFFERENTIELLE Un petit pas pour l'Homme, un grand bond pour la psychologie différentielle Les 50 glorieuses: 1910-1960 Quels types de variabilité ? PERSPECTIVES DIFFERENTIELLES DANS LE CHAMP DE L'EDUCATION Intelligence et apprentissages Personnalité et apprentissages Facteurs conatifs et réussite scolaire PERSPECTIVES DIFFERENTIELLES DANS LE CHAMP DU TRAVAIL : L'EXEMPLE DE LA SELECTION PROFESSIONNELLE Les principes de la sélection du personnel L'analyse du travail Les principales variables psychologiques utilisées pour la sélection professionnelle PERSPECTIVES DIFFERENTIELLES DANS LE CHAMP DE LA SANTE Les apports spécifiques de la psychologie différentielle au domaine de la santé Caractéristiques individuelles associées à la santé L'état de santé