الفهرس الالي للمكتبة لكلية العلوم التجارية و الاقتصادية و علوم التسيير

E-management / Olivier Lagrée

Public ISBD Titre : E-management : Comment les nouvelles technologies transforment le rôle du manager Type de document : texte imprimé Auteurs : Olivier Lagrée, Auteur ; Laurent Magne, Auteur Editeur : Paris : Dunod Année de publication : 2001 Importance : 198p. Format : 15*22 ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-005773-3 Langues : Français (fre) Langues originales : Français (fre) Mots-clés : Les TIC, nouveaux leviers d'action de la fonction manager ,Faut-il repenser le management et les managers à la lumière des TIC ? ,Le manager, réformateur des organisations. Index. décimale : 4.401Technologie de gestion تـكـنـولـوجـيــة الـتـسـيـيـــر Résumé : Après les déjà nombreuses réflexions sur ce qu'est le e-business appliqué aux grandes fonctions de l'entreprise, cet ouvrage propose de décrire la nouvelle fonction de manager au temps d'internet. Il décrit comment la fonction de manager est transformée dans son contenu et dans ses pratiques par le développement des NTIC et identifie les nouveaux leviers d'actions qu'un manager peut actionner pour améliorer la performance et la motivation de ses équipes. Originalité : l'auteur passe “au tamis” des NTIC les 10 principales modes managériales des 30 dernières années (Qualité totale, management participatif...) E-management : Comment les nouvelles technologies transforment le rôle du manager [texte imprimé] / Olivier Lagrée, Auteur ; Laurent Magne, Auteur . - Paris : Dunod, 2001 . - 198p. ; 15*22. ISBN : 978-2-10-005773-3 Langues : Français (fre) Langues originales : Français (fre) Mots-clés : Les TIC, nouveaux leviers d'action de la fonction manager ,Faut-il repenser le management et les managers à la lumière des TIC ? ,Le manager, réformateur des organisations. Index. décimale : 4.401Technologie de gestion تـكـنـولـوجـيــة الـتـسـيـيـــر Résumé : Après les déjà nombreuses réflexions sur ce qu'est le e-business appliqué aux grandes fonctions de l'entreprise, cet ouvrage propose de décrire la nouvelle fonction de manager au temps d'internet. Il décrit comment la fonction de manager est transformée dans son contenu et dans ses pratiques par le développement des NTIC et identifie les nouveaux leviers d'actions qu'un manager peut actionner pour améliorer la performance et la motivation de ses équipes. Originalité : l'auteur passe “au tamis” des NTIC les 10 principales modes managériales des 30 dernières années (Qualité totale, management participatif...)

Exemplaires (1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
fe-7092	401/33.1	Ouvrage	Faculté des Sciences Économiques Commerciales et des Sciences de Gestion	300 - Sciences sociales	Exclu du prêt

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