الفهرس الالي لمكتبة كلية الحقوق و العلوم السياسية
Détail de l'éditeur
Documents disponibles chez cet éditeur
Affiner la recherche Interroger des sources externes
إتحاد المغرب العربي بين دوافع التكامل الإقتصادي و المعوقات 1989-2007 [texte imprimé] / صبيحة بخوش, Auteur . - عمان : دار الحامد, 2010 . - 508 ص ; 24*17 سم. ISSN : 9953-32-525-6 Langues : Arabe ( ara) |  |
Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (8)
|
| dsp01462 | 320/383.1 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
| dsp01463 | 320/383.2 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
| dsp01464 | 320/383.3 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
| dsp01465 | 320/383.4 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
| dsp01466 | 320/383.5 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
| dsp01467 | 320/383.6 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
| dsp01468 | 320/383.7 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
| dsp01469 | 320/383.8 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
| Titre : |
أحكام الخطأ الطبي في ظل قواعد المسؤولية المدنية : دراسة تأصيلية مقارنة |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
مراد بن صغير, Auteur |
| Mention d'édition : |
1 éd |
| Editeur : |
عمان : دار الحامد |
| Année de publication : |
2015 |
| Importance : |
729 ص |
| Format : |
24 سم |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-9957-32-761-3 |
| Langues : |
Arabe (ara) |
| Résumé : |
الطبيعة القانونية للخطأ الطبي / تطور فكرة الخطأ في مجال المسؤولية الطبية / تطبيقات الخطأ الطبي / إثبات الخطأ الطبي |
أحكام الخطأ الطبي في ظل قواعد المسؤولية المدنية : دراسة تأصيلية مقارنة [texte imprimé] / مراد بن صغير, Auteur . - 1 éd . - عمان : دار الحامد, 2015 . - 729 ص ; 24 سم. ISBN : 978-9957-32-761-3 Langues : Arabe ( ara)
| Résumé : |
الطبيعة القانونية للخطأ الطبي / تطور فكرة الخطأ في مجال المسؤولية الطبية / تطبيقات الخطأ الطبي / إثبات الخطأ الطبي |
| |
Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (3)
|
| dsp05759 | 346.22/138.1 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Exclu du prêt |
| dsp05760 | 346.22/138.2 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
| dsp05761 | 346.22/138.3 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
| Titre : |
إدارة الأمن الحدودي : المقاربات و النماذج |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
مجموعة مؤلفين, Auteur |
| Editeur : |
عمان : دار الحامد |
| Année de publication : |
2018 |
| Importance : |
512 ص |
| Format : |
24 سم |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-9957-660-38-3 |
| Note générale : |
قد تناول الكتاب مسألة امتداد التنظيمات الإرهابية في أراضي الدول وأثره على الوحدة الوطنية مقارباً هذا الموضوع مع احتلال داعش للأراضي العراقية وتداعياته على علاقة إقليم كردستان العراق مع الحكومة المركزية، علماً بان الكتاب صدر لمجموعة من المؤلفين الأكاديميين من الجامعات العربية المختلفة . |
| Langues : |
Arabe (ara) |
إدارة الأمن الحدودي : المقاربات و النماذج [texte imprimé] / مجموعة مؤلفين, Auteur . - عمان : دار الحامد, 2018 . - 512 ص ; 24 سم. ISBN : 978-9957-660-38-3 قد تناول الكتاب مسألة امتداد التنظيمات الإرهابية في أراضي الدول وأثره على الوحدة الوطنية مقارباً هذا الموضوع مع احتلال داعش للأراضي العراقية وتداعياته على علاقة إقليم كردستان العراق مع الحكومة المركزية، علماً بان الكتاب صدر لمجموعة من المؤلفين الأكاديميين من الجامعات العربية المختلفة . Langues : Arabe ( ara) | |
Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (2)
|
| dsp03581 | 320/1062.1 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Exclu du prêt |
| dsp03582 | 320/1062.2 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
| Titre : |
إدارة التغيير : الإستراتيجية الأمريكية الشاملة أنموذجا |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
حازم حمد الجنابي, Auteur |
| Editeur : |
عمان : دار الحامد |
| Année de publication : |
2014 |
| Importance : |
436 ص |
| Format : |
24 سم |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-9957-32-794-1 |
| Langues : |
Arabe (ara) |
| Mots-clés : |
إدارة التغيير الإستراتيجية الأمريكية |
| Résumé : |
يرى د . حازم حمد موسى الجنابي في كتابه الصادر حديثاً عن دار الحامد للنشر والتوزيع "إدارة التغير الاستراتيجية الأمريكية الشاملة أنموذجاً"، أن الولايات المتحدة تعاملت مع التغيير من منطلق استراتيجية إدارته، والدول الأخرى انطلقت من تعاملهم مع الولايات المتحدة في استراتيجيتها . ويتساءل منطلقاً من فكرته الأولى: "ما التغيير؟ وما أنواعه؟ وما إدارة أشكاله، وما الإدارة؟ وما أشكالها؟ وما علاقتها بالتغيير؟ وما إدارة التغيير؟ وما أنواعها؟ وهل التغيير يقاد أم يدار؟ وهل يصنع، أم يفرض؟ وما دور إدارة التغيير في الاستراتيجية الأمريكية؟ وما سر نجاحها؟ وما مستقبلها في ظل التغيير القائم"؟ ويجيب عن كل تلك الأسئلة في أربعة فصول كل منها ينقسم إلى مباحث عدة، يأتي الأول بعنوان: "التعريف بالمفاهيم"، والثاني تحت عنوان "الاستراتيجية الأمريكية وضرورات التغيير"، أما الثالث فيأتي بعنوان "إدارة التغيير في الاستراتيجية الأمريكية الشاملة: رؤية استراتيجية"، والرابع "مستقبل الاستراتيجية الأمريكية الشاملة وإدارة التغيير" . ويتوقف في الفصل الأول عند التغيير، والإدارة، وإدارة التغيير، من ثلاثة منطلقات، الأول فلسفية، والثاني ماهية كل من المصطلحات، والأخير مسمى كل منها، فيرى أن الاعتراف بواقع التغيير وارتباطه بالمتغيرات جاء استجابة وتتويجاً لجدل فلسفي حاد حول مسألتي الثبات والتبدل على مر الأزمنة . ويستعرض في الفصل الثاني الرؤية الأمريكية للتغيير وأثرها في بلورة الاستراتيجية الأمريكية الشاملة، ومكانة التغير في المدرك الاستراتيجي الأمريكي، ومبررات وعوامل التغير الأمريكي، وقسّم آليات التغيير إلى ثلاث لينة، وخشنة، وذكية، وقدم عرضاً لدلالات التغيير الأمريكي والاستفادة منه كأحد مقومات الهيمنة العالمية . أما في الفصل الثالث فيناقش الكاتب إدارة التغيير في الاستراتيجية الأمريكية الشاملة في عالم ما قبل الحرب الباردة، وخلالها، وما بعدها، وكذلك ما قبل وبعد أحداث 11 سبتمبر/ أيلول، ويقول: "إن التوليفة التي تضمنتها الاستراتيجية الأمريكية بعد أحداث 11 سبتمبر ،2001 جعلت منها مميزة ومنفردة، فإسقاط ثلاثة من أشد الرافضين للتغيير الأمريكي، ووصفهم بالطغاة، حسب وصف الأمريكان، وهم (سلوبودان ميلسيفيتش وملا عمر، وصدام حسين)، كانا من المفرطات في التغيير التوسعي" . يختتم فصول الكتاب بفصل يطرح فيه مستقبل الاستراتيجية الأمريكية، ويتوقف عند المحفزات اللينة لإدارة التغيير، ومبدأ الإقناع في السياسة، ومستقبل التغيير في ظل الإدارة، وما يمكن توظيفه من سياسيات التكيف، والتراجع، والتوازن . ويخرج في ختام كتابه بمجموعة من الاستنتاجات أبرزها: إن إدارة التغيير الأمريكية جاءت تلبية لرغبة غريزية - نفعية - ذرائعية لما تحمله من أهداف، وما تضمره من ممكنات تبلورت على شكل مطالب أساسها إدارة التغيير |
إدارة التغيير : الإستراتيجية الأمريكية الشاملة أنموذجا [texte imprimé] / حازم حمد الجنابي, Auteur . - عمان : دار الحامد, 2014 . - 436 ص ; 24 سم. ISBN : 978-9957-32-794-1 Langues : Arabe ( ara)
| Mots-clés : |
إدارة التغيير الإستراتيجية الأمريكية |
| Résumé : |
يرى د . حازم حمد موسى الجنابي في كتابه الصادر حديثاً عن دار الحامد للنشر والتوزيع "إدارة التغير الاستراتيجية الأمريكية الشاملة أنموذجاً"، أن الولايات المتحدة تعاملت مع التغيير من منطلق استراتيجية إدارته، والدول الأخرى انطلقت من تعاملهم مع الولايات المتحدة في استراتيجيتها . ويتساءل منطلقاً من فكرته الأولى: "ما التغيير؟ وما أنواعه؟ وما إدارة أشكاله، وما الإدارة؟ وما أشكالها؟ وما علاقتها بالتغيير؟ وما إدارة التغيير؟ وما أنواعها؟ وهل التغيير يقاد أم يدار؟ وهل يصنع، أم يفرض؟ وما دور إدارة التغيير في الاستراتيجية الأمريكية؟ وما سر نجاحها؟ وما مستقبلها في ظل التغيير القائم"؟ ويجيب عن كل تلك الأسئلة في أربعة فصول كل منها ينقسم إلى مباحث عدة، يأتي الأول بعنوان: "التعريف بالمفاهيم"، والثاني تحت عنوان "الاستراتيجية الأمريكية وضرورات التغيير"، أما الثالث فيأتي بعنوان "إدارة التغيير في الاستراتيجية الأمريكية الشاملة: رؤية استراتيجية"، والرابع "مستقبل الاستراتيجية الأمريكية الشاملة وإدارة التغيير" . ويتوقف في الفصل الأول عند التغيير، والإدارة، وإدارة التغيير، من ثلاثة منطلقات، الأول فلسفية، والثاني ماهية كل من المصطلحات، والأخير مسمى كل منها، فيرى أن الاعتراف بواقع التغيير وارتباطه بالمتغيرات جاء استجابة وتتويجاً لجدل فلسفي حاد حول مسألتي الثبات والتبدل على مر الأزمنة . ويستعرض في الفصل الثاني الرؤية الأمريكية للتغيير وأثرها في بلورة الاستراتيجية الأمريكية الشاملة، ومكانة التغير في المدرك الاستراتيجي الأمريكي، ومبررات وعوامل التغير الأمريكي، وقسّم آليات التغيير إلى ثلاث لينة، وخشنة، وذكية، وقدم عرضاً لدلالات التغيير الأمريكي والاستفادة منه كأحد مقومات الهيمنة العالمية . أما في الفصل الثالث فيناقش الكاتب إدارة التغيير في الاستراتيجية الأمريكية الشاملة في عالم ما قبل الحرب الباردة، وخلالها، وما بعدها، وكذلك ما قبل وبعد أحداث 11 سبتمبر/ أيلول، ويقول: "إن التوليفة التي تضمنتها الاستراتيجية الأمريكية بعد أحداث 11 سبتمبر ،2001 جعلت منها مميزة ومنفردة، فإسقاط ثلاثة من أشد الرافضين للتغيير الأمريكي، ووصفهم بالطغاة، حسب وصف الأمريكان، وهم (سلوبودان ميلسيفيتش وملا عمر، وصدام حسين)، كانا من المفرطات في التغيير التوسعي" . يختتم فصول الكتاب بفصل يطرح فيه مستقبل الاستراتيجية الأمريكية، ويتوقف عند المحفزات اللينة لإدارة التغيير، ومبدأ الإقناع في السياسة، ومستقبل التغيير في ظل الإدارة، وما يمكن توظيفه من سياسيات التكيف، والتراجع، والتوازن . ويخرج في ختام كتابه بمجموعة من الاستنتاجات أبرزها: إن إدارة التغيير الأمريكية جاءت تلبية لرغبة غريزية - نفعية - ذرائعية لما تحمله من أهداف، وما تضمره من ممكنات تبلورت على شكل مطالب أساسها إدارة التغيير |
| |
Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (3)
|
| dsp02502 | 320/699.1 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Exclu du prêt |
| dsp02503 | 320/699.2 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
| dsp02504 | 320/699.3 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
| Titre : |
إدارة التفاوض و حل النزاعات |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
حسين أحمد الطراونة, Auteur |
| Editeur : |
عمان : دار الحامد |
| Année de publication : |
2016 |
| Importance : |
258 ص |
| Format : |
24 سم |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-9957-32-955-6 |
| Langues : |
Arabe (ara) |
| Mots-clés : |
المفاوضات إدارة أعمال إدارة الصراعات |
| Résumé : |
يرى بعض الباحثين أن التفاوض هو لقاء مباشر بين طرفين أو أكثر بهدف الوصول إلى اتفاقات أو تفاهمات أو حلول لنزاعات قائمة، فالتفاوض في جوهره لقاء يجري وجها لوجه بين طرفين أو أكثر، وهو أيضا مجموعة مهارات تعين الشخص على كيفية الحوار والمناقشة مع الأطراف الأخرى كي يكون بارعا في كسب المساومات القائمة بينهم، لكن بالشكل الذي يحقق الرضا لكل الأطراف، وكذلك تحقيق أو الحفاظ على المصالح المشتركة بين الأطراف المتفاوضة، والوصول أيضا إلى اتفاق بين طرفين للانتقال إلى ما يحقق مصالحهم و أهدافهم.
ضمن هذا السياق صدر مؤخرا عن دار الحامد للنشر والتوزيع، كتاب حمل عنوان «إدارة التفاوض وحل النزاعات»، للدكتور حسين أحمد الطراونة المدير العام لجريدة «الدستور»، والدكتور ماجد عبد المهدي المساعدة، يقع في زهاء 257 صفحة من القطع الكبير.
ويعاين الكتاب عبر فصوله العشرة، مسألة التفاوض، المفهوم، والأسس، الخصائص، العناصر، من خلال مجموعة المسائل المهمة في أهمية التفاوض ومفهومه، وكما يدرس الباحثان في هذا الكتاب، الإعداد والتحضير للتفاوض الناجح وطبيعته، وكذلك ضوابط العمليات التفاوضية من حيث المناهج وقواعد التفاوضية الضوابط البشرية للأوضاع الذهنية والمهارات المطلوبة للتدريب المفاوض وغيرذلك، ويبحث الكتاب أيضا في خطوات التفاوض وأنواعها من حيث العديد من الخطوات المتبعة في مسألة التفاض وآلياتها ومراحلها، وأيضا أنواع التفاوض.
ويتطرق الباحثان من خلال كتابهما إلى المفاوض وصفاته ومهاراته وخاصة صفات المفاوض الناجح ومهاراته في إدارة التفاوضن باحثين في المهارات الرئيسة للمفاوض من مثل مهارات التعامل مع أنماط البشر وغير ذلك من شؤون المفاوض النجاح، ويبحث الكتاب في أساليب التفاوض، التفاوض الدبلوماسي والسياسي والإقتصادي والتجاري، وكما يعاين استراتيجية منهج الصراع والتفاعل الاستراتيجي ومباريات التحالف والتنازع.
ويبحث الكتاب في مسألة الفريق التفاوضي من حيث مفهومه وخصائصه وأهمية استخدام فريق التفاوض وتكوينه والعوامل المؤثر على كفاءة الفريق التفاوضي، وكيفية اختيار رئيس الفريق التفاوضي وواجباته، وكذلك يعاين الكتاب الصراع والحلول، ومفهوم كل واحد منهما، وخصائصهما وأنواعهما والآثار السلبية للصراع وأساليب التفاوض لحل الصراع، ويختتم الكتاب فصوله بدراسة مفاوضات الرهائن، من حيث مبادىء مفاوضات الرهائن واستراتيجيات التفاوض وتكتيكات التفاوض وغير ذلك من القضايا المهمة في مفاوضات الرهائ، وفي نهاية كل فصل يضع الباحثان أسئلة لكل فصل في الكتاب.
ويقول المؤلفان في مقدمة الكتاب: يعد التفاوض جزءا أصيلا من حياة الناس إلى إلى حد يمكن القول أن الإنسان كائن مفاوض، فهو في حالة مفاوضات دائمة سواء كانت على أمور صغيرة أو على قضايا كبيرة، ويأتي سبب إصدار هذا الكتاب»إدارة التفاوض وحل النزاعات»، ما أكتسبناه خلال خبرتنا في جهاز الأمن العام الأردني لمدة تجاوزت أكثر من ربع قرن أولا، وثانيا تدريسنا هذه المادة في المعاهد والمدارس العسكرية، وإعطاء بعض المحاضرات في بعض الجامعات الأردنية، ويؤكدان أن التفاوض ليس عبارة عن وصفة مكتوبة نطبقها ونحصل على ما نريد ..طبعا لا، التفاوض يتم من القراءة والإطلاع والتدريب والخبرة والمراس المتكر، ولعل هذا الكتاب يوفر للدارس المهارات التي يتوجب الاطلاع عليها والاستفادة منها.
هذا ويعد هذا الكتاب إضافة نوعية للمكتبة الأردنية والعربية لأهمية لخصوصيتها والقضايا التي بحثها في مسألة التفاوض وحل النزاعات بكل أشكالها المختلفة |
إدارة التفاوض و حل النزاعات [texte imprimé] / حسين أحمد الطراونة, Auteur . - عمان : دار الحامد, 2016 . - 258 ص ; 24 سم. ISBN : 978-9957-32-955-6 Langues : Arabe ( ara)
| Mots-clés : |
المفاوضات إدارة أعمال إدارة الصراعات |
| Résumé : |
يرى بعض الباحثين أن التفاوض هو لقاء مباشر بين طرفين أو أكثر بهدف الوصول إلى اتفاقات أو تفاهمات أو حلول لنزاعات قائمة، فالتفاوض في جوهره لقاء يجري وجها لوجه بين طرفين أو أكثر، وهو أيضا مجموعة مهارات تعين الشخص على كيفية الحوار والمناقشة مع الأطراف الأخرى كي يكون بارعا في كسب المساومات القائمة بينهم، لكن بالشكل الذي يحقق الرضا لكل الأطراف، وكذلك تحقيق أو الحفاظ على المصالح المشتركة بين الأطراف المتفاوضة، والوصول أيضا إلى اتفاق بين طرفين للانتقال إلى ما يحقق مصالحهم و أهدافهم.
ضمن هذا السياق صدر مؤخرا عن دار الحامد للنشر والتوزيع، كتاب حمل عنوان «إدارة التفاوض وحل النزاعات»، للدكتور حسين أحمد الطراونة المدير العام لجريدة «الدستور»، والدكتور ماجد عبد المهدي المساعدة، يقع في زهاء 257 صفحة من القطع الكبير.
ويعاين الكتاب عبر فصوله العشرة، مسألة التفاوض، المفهوم، والأسس، الخصائص، العناصر، من خلال مجموعة المسائل المهمة في أهمية التفاوض ومفهومه، وكما يدرس الباحثان في هذا الكتاب، الإعداد والتحضير للتفاوض الناجح وطبيعته، وكذلك ضوابط العمليات التفاوضية من حيث المناهج وقواعد التفاوضية الضوابط البشرية للأوضاع الذهنية والمهارات المطلوبة للتدريب المفاوض وغيرذلك، ويبحث الكتاب أيضا في خطوات التفاوض وأنواعها من حيث العديد من الخطوات المتبعة في مسألة التفاض وآلياتها ومراحلها، وأيضا أنواع التفاوض.
ويتطرق الباحثان من خلال كتابهما إلى المفاوض وصفاته ومهاراته وخاصة صفات المفاوض الناجح ومهاراته في إدارة التفاوضن باحثين في المهارات الرئيسة للمفاوض من مثل مهارات التعامل مع أنماط البشر وغير ذلك من شؤون المفاوض النجاح، ويبحث الكتاب في أساليب التفاوض، التفاوض الدبلوماسي والسياسي والإقتصادي والتجاري، وكما يعاين استراتيجية منهج الصراع والتفاعل الاستراتيجي ومباريات التحالف والتنازع.
ويبحث الكتاب في مسألة الفريق التفاوضي من حيث مفهومه وخصائصه وأهمية استخدام فريق التفاوض وتكوينه والعوامل المؤثر على كفاءة الفريق التفاوضي، وكيفية اختيار رئيس الفريق التفاوضي وواجباته، وكذلك يعاين الكتاب الصراع والحلول، ومفهوم كل واحد منهما، وخصائصهما وأنواعهما والآثار السلبية للصراع وأساليب التفاوض لحل الصراع، ويختتم الكتاب فصوله بدراسة مفاوضات الرهائن، من حيث مبادىء مفاوضات الرهائن واستراتيجيات التفاوض وتكتيكات التفاوض وغير ذلك من القضايا المهمة في مفاوضات الرهائ، وفي نهاية كل فصل يضع الباحثان أسئلة لكل فصل في الكتاب.
ويقول المؤلفان في مقدمة الكتاب: يعد التفاوض جزءا أصيلا من حياة الناس إلى إلى حد يمكن القول أن الإنسان كائن مفاوض، فهو في حالة مفاوضات دائمة سواء كانت على أمور صغيرة أو على قضايا كبيرة، ويأتي سبب إصدار هذا الكتاب»إدارة التفاوض وحل النزاعات»، ما أكتسبناه خلال خبرتنا في جهاز الأمن العام الأردني لمدة تجاوزت أكثر من ربع قرن أولا، وثانيا تدريسنا هذه المادة في المعاهد والمدارس العسكرية، وإعطاء بعض المحاضرات في بعض الجامعات الأردنية، ويؤكدان أن التفاوض ليس عبارة عن وصفة مكتوبة نطبقها ونحصل على ما نريد ..طبعا لا، التفاوض يتم من القراءة والإطلاع والتدريب والخبرة والمراس المتكر، ولعل هذا الكتاب يوفر للدارس المهارات التي يتوجب الاطلاع عليها والاستفادة منها.
هذا ويعد هذا الكتاب إضافة نوعية للمكتبة الأردنية والعربية لأهمية لخصوصيتها والقضايا التي بحثها في مسألة التفاوض وحل النزاعات بكل أشكالها المختلفة |
| |
Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (2)
|
| dsp03271 | 320/953.1 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Exclu du prêt |
| dsp03272 | 320/953.2 | Ouvrage | Faculté de Droit et des Sciences Politiques | 300 - Sciences sociales | Disponible |
Permalink
Permalink
Permalink
Permalink
Permalink
Permalink
Permalink
Permalink
Permalink
Permalink
